中国石油实施知识产权全过程分类管理制度，将知识产权划分为核心知识产权（A类）、重要知识产权（B类）和普通知识产权（C类）3个类别，以便将资源重点配置到核心知识产权上，并把分类管理贯穿于知识产权创造、保护、运用等全过程。
20年以上工龄。
石油离岗歇业2023年政策指的是中国石油天然气总公司（CNPC）和中国石油化工集团公司（Sinopec），凡是已经连续工作20年以上的员工，可以申请歇业，并享受一定的费用补偿。歇业期间，员工可以到企业任职，但不能占用职位，不能参加工作。每位员工可以享受最多三年的歇业期，其中第一年月工资补贴达到当地最低工资的80%，第二年和第三年每月补贴分别为当地最低工资的70%和60%。歇业期满后，员工可以继续留在企业任职，也可以离职。